实这样的话，我也常对人说，但自己对人说，与她替我说，且是用那种居高临下的语气来说，截然不同。
她的一些女朋友，比如我这类的，和她在一起永远是陪衬，得忍受她无限制的显摆和炫耀。时间久了，大家都不太愿意与她来往了——你又不是真正的公主，我们大家也有自己的个性及生活，哪有时间成天听你显摆，陪着你让你玩性子？你不是我们的上司，也不会给我们开工资！
清清的朋友越来越少，也觉得越来越闷，可她依然不自知，只要认识了新的朋友，总想让别人来宠着她。这些年来，她一直没有长久的朋友。
而我知道的另一个女人雅可却恰恰相反。
雅可是个富二代，已经结婚了，依然像个纯美的小女生，外表完全看不出来她真实的年龄。
雅可在市里开了几家规模颇大的网吧。我陪一个朋友去收款，见到了她。当时觉得这个女人不一般，问朋友是谁。朋友说：“我也不熟悉，可能是网吧的会计吧，看样子不像是个管事的人。”
我们简短的对话让一个网管听到，网管就说，那是他们老板，市里几家知名大网吧都是她开的。
我和朋友大吃一惊，雅可也听到了，走了过来，和我们聊了聊。她的语调、态度非常的柔和，说了不少感谢的话，说谢谢我朋友提供的游戏点卡及各种充值卡，价格非常合理，希望能长期合作。
后来我们就认识了，常在一起聊聊，也提及一些网络游戏的开发及相关边缘产品。当时我还在《奇幻》杂志做编辑，她鼓励我，如果有好的玄幻小说，可以找她，她可以找开发商试做出相关的产品，比如改成网游，并做成影视，由我担任编剧。
总之，和雅可的交往，一直是很快乐的事。后来她随丈夫出国定居了，结束了在国内的事业。我们便少了联系，但我一想到她那温和的行事作为，心里总是暖暖的。
清清和雅可给人的感觉是截然相反的，而她们的身份也截然不同，清清只是普通女子，却把自己当成公主，雅可从小在极好的物质环境里长大，却非常随和可亲。
亦舒有句话说：真正有气质的淑女，从不炫耀她所拥有的一切，她不告诉别人她读过什么书，去过什么地方，有多少件衣裳，买过什么珠宝，因为她没有自卑感。
这话放在“真公主”和患有公主病的“假公主”身上，真是再贴切不过了。前者不会有公主病，有着良好的修养和人缘，能优雅地展现着公主的姿势；后者往往是自我膨胀，显摆的不是优雅而是浅薄。
在《西西里的美丽传说》里，女主角玛莲娜美得吓人，她的一举一动都引人瞩目、勾人遐想，她的一颦一笑都叫男人心醉、女人羡妒。她不掩藏自己的美丽，走在镇子的街头，不论男人女人，所有的眼神似乎只为她而存在。于是，女人的嫉妒给了她致命的打击，她们疯狂地造谣、中伤她，在大庭广众下极尽手段地围殴她、羞辱她，使得她在西西里那个小镇上无法立足。
倘若玛莲娜真的贵为公主，那么，男人的仰慕与女人的惊叹，都只是一种尊敬和远远的景仰，而不是疯狂的嫉恨！
而我们大多数女人都不是真公主，倘若任由自己的“公主病”泛滥，则会让我们在社交中寸步难行！
小云如是说
如果你不是公主，就要甘当“灰姑娘”，否则就会像东施效颦一样可笑。
职场“女儿国”
女人与女人的相处，会比与男人相处困难得多。其实，女人的天敌是女人。
有句话说：三个女人一台戏，女人多的地方，是非也很多。如果你正好身处女儿国，又没有外界的势力可以“闻达天下”，那就要想办法“独善其身”了。
一个网友这样向我诉说她的矛盾与困惑——
我们单位除了维修部有一个男的外，其他七个同事全是女的，包括我们的上司。
我是个大大咧咧的女人，实在看不惯一些女同事的做派，一些蝇头小利，她们抢个不休，相反，和男同事相处好得多，他们也比较照顾我。
我也听人说过，女人与女人不好相处，可是没想到难相处到这样的程度。因为我的学历在她们之中相对较高，她们经常对我冷言冷语：“本科生又怎样？现在就跟抹布一样多。”
有次我买了一大堆零食，大方地分给几个女同事一起吃。可其中一个吃完了，还非常不以为然地说：“一股方便面的味道。”
还有一个特别的“三八”，老爱和主管告我的状，鸡毛蒜皮的小事被她描述得像是要天塌了一样。她经常忘了关水龙头，我一般都会随手帮她关上。有一天，轮到我做值日，我不小心也忘了关水龙头，她立即就拍下来当成证据，去向主管告状……我真不明白，这算什么大事，也值得她用相机拍照来整我？
我烦透了呆在这些女人当中。可是，工作环境又无法改变，而且这份工作收入还不错。我该怎么办呢？
女人与女人的相处，会比与男人相处困难得多。其实女人的天敌是女人。因为都是女人，肯定会有相同之处，比如比男人更容易嫉妒，比如小心眼。而且女人天生是需要别人来帮助的，与男同事相处，一般男的会相对照顾女人。
可是在有利益之争的职场女儿国里，能指望谁来呵护你？恐怕无不是斗得像乌眼鸡一样。
仔细研读《红楼梦》，你会发现这真是一本职场女性教科书。繁花似锦的“女儿国”里，钩心斗角、笑里藏刀等残酷的争斗，无时无刻不在上演着。
不说主子小姐之间的爱情之争，单丫头之间的相处，也大有学问。比如说林红玉，她虽然是贾府大管家林之孝家的女儿，但在怡红院她只是一个四等小丫头。她几次想攀爬上去，却让秋纹、碧痕等骂得不堪入耳——“没脸的下流东西”，“拿镜子照照，配递茶倒水不配”。
晴雯和袭人之间更是明争暗斗，晴雯太过率性，一切依着自己的性子行事，结果被袭人暗算了。最后袭人得到了王夫人的宠信，晴雯却被带病赶出了大观园，香消玉殒。最清白的她，却落得了最悲惨的下场。
那么，在职场中怎样把握与女同事的处世之道，保护好自己呢？
一、要低调。
这个是重点中的重点。不妨学学《潜伏》里的余则成的做法，低调，再自贬身价。余则成就是靠着这样自贬身价的低调态度，步步为营地潜伏下去，而且战胜了所有的对手，以退为进，最终成功晋升为副站长。
这个道理放在女人之间，更为有效。女人，小到服饰着装，大到工作上的业绩，都会受不了同性比自己更强。那么，低调一些，只有益而无害，不会让女同事把你当成竞争对手，时时处处针对你。
二、不要得罪人。
尽可能地不要得罪女同事，少与对方斗嘴。
那天看电视，无意中看到徐静蕾的一句半调侃半认真的话：“千万不要得罪你的女同事，说不定哪天她就成了你的老板娘。”
虽然是玩笑，但不无道理。倘若你看不惯女同事的种种，非要与她一争高低，哪天她升职为你的上司，或是像徐静蕾说的那样，成了你的“老板娘”，你还能在单位呆得下去吗？
三、尽可能团结，实在性格不和就保持距离。
在职场，女人与女人之间确实很难有友情，但不表示不能团结。自己先做个大度的女人，有些事尽量睁只眼闭只眼，这比斤斤计较更易获得上司的好感。
如果你对某个女同事的行事作为实在看不下去，也不要去与人说她的是非与长短，保持一定的距离即可。
四、女人为主，男人为辅。
在单位，永远要把女同事看得比男同事重要。哪怕心里不这么认为，表面也要做这样的文章。
女人有女人的圈子，如果你在职场中觉得与同性相处不好，与异性更合得来，便由着自己的性子把自己打入到男人圈里，你会发觉，自己的处境将更为困难，会被同性所孤立。因为女人同样会看不起“重色轻友”的同类。若你过于倾向男同事，也许在同性眼里，你的形象将会变得非常不堪。
因此，哪怕你觉得与男同事更合得来，但当着女同事的面，请与男同事保持一定距离。
小云如是说
同性相斥，在职场里是个铁打的定律。但请保持好与女同事相斥的度！
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当女人碰到女上司
女人在职场中碰到女上司的几率很大。千万不要相信那句话——上司就是上司，与性别无关。
有统计说，在全球企业家中，女性比例已从20世纪80年代的不到10％，上升到当前的20％。在中国企业经理层中，女性比例已达到。
因此，女人在职场中碰到女上司的几率很大。千万不要相信那句话——上司就是上司，与性别无关。
女上司之所以与男上司不同，是因为很多女人不可避免的有感情用事的一面。再者，异性相吸，同性相斥，与男人相处易，与女人相处就难了。
然而现实是，再难也得相处下去，否则，哪里有薪水既高、上司都是体贴入微的男人的工作空降到你头上？
所以，在工作上碰到了女上司得有些智慧和策略。
第一，不要对与女上司的友情期望过高。
小悠知道自己被调到行政部的时候，非常开心，因为行政经理是她大学时的同窗，两个人情趣相投，友情坚固。小悠以为到了同学手下，和她共事一定会很轻松。不料，上司对她完全没有了昔日的热情，公事上她言简意赅，小悠有些不太熟悉的环节向她请教，她甚至含糊一带而过。下班后她们也各走各的，以前一起去餐厅的情形早已不复存在。
女人的友情本来就脆弱，建立在职场上的友情更为稀罕。不论女上司与你是曾经的熟人还是完全的陌生人，都不要指望和女上司走得过近。
你要理解，女上司对你有两点防备：一，她害怕你抢了她的风头，超过她；二，她会觉得友情过度，在工作上很不方便。十个女上司有九个都会想与下属保持一定的距离，以分清职位的高下，以便管理。
第二，不要风头过盛。
心瑜毕业于名牌大学，后来又拿了硕士学位。进了单位后，心瑜能力强，工作出色，经常博得老总的赞许，其他同事也不免经常赞扬她。而她所在的部门主任，是一位年近四十的女性。
心瑜才进公司的时候，主任对她也很亲切，后来却越来越冷淡了，心瑜一直不明白原因所在。
有一次，部门举办新年晚会。唱歌的时候，心瑜不放过表现的机会，拿着麦克风在那里引吭高歌，众人给了她热烈的掌声，赞她唱歌像歌星。不料，心瑜无意中一回头，却看到主任冷冷地盯着她，脸上有些厌恶的神色。
心瑜心里一个激灵，顿时明白了原因所在。
职场中最忌功高震主。没有一个女上司会喜欢自己的女下属风头太盛，盖过自己。所以，碰到女上司的女人，在工作和平时来往中，要尽可能低调一些，千万别张扬。
第三，装饰穿着上不要过于的浓艳。
莉莉长得漂亮，自然也喜欢打扮，她一个月的工资有半数以上花在了女性用品和服装上。每次去公司，她都要把自己打扮得漂漂亮亮的，经常一进办公室，就吸引了男同事的眼光。
但是，她的女上司却经常冷眼看着她，和她说话，总是一副嗤之以鼻的样子。
有一次莉莉的丝袜不慎被划破了一个洞，女上司毫不客气地指责她说：“这就是你的不该了，这是公司，不是T型台，成天浓妆艳抹来上班就不该。现在袜子破着洞地出现在公司，你这不是影响公司的形象吗？”莉莉窘得无言以对。
一个女人如果穿着太过艳丽，一来，会引发女上司的防御心理，她不是你的绿叶，不可能甘愿做你的陪衬；二来，会让人对你的工作能力产生怀疑；三来，也会引发她对你的妒意，年长女人对年轻的女人总会有些年龄上的嫉妒。
所以，聪明一点的女人，都不会把自己装扮成“部门花”。
第四，做好自己。
玉琼觉得自己的女上司简直是个“变态”，喜怒无常，乱发脾气，对男同事又特别宽容、温柔，可对她们这些女同事，经常拉长着脸教训人。
玉琼忍得很辛苦，她的工作能力不一定比男同事差，可是完成同样的事，上司却只会夸男同事，对她的功劳则一笔带过。
有时，玉琼也努力想与女上司拉近距离，却感觉无从做起，想和上司聊她的孩子吧，上司毫无兴趣的样子，想称赞她几句，对方却说她溜须拍马，斥责她说要把心用在工作上，让玉琼下不了台。
玉琼非常为难，不知道该怎么办。
如果摊上这类女上司，也不必刻意去亲近她，讨好她。你和她聊孩子，她知道你没孩子，聊孩子的目的不过是为了讨好她，如何还对你的话题感兴趣呢？
因此，保持距离，做好自己分内的工作即可，再注意以上三点，那么她怎么难缠，也不至于鸡蛋里挑骨头，没事故意找你的茬。
小云如是说
女人可以欣赏女人的才华，可以提拔那些有才华的同性，这在职场上有助于自己的事业发展，但不要显得过于亲密。
玩转你们背后的“娘子军团”（1）
婆媳关系之所以复杂，有特定的原因。一个女人养育了一个男人20多年，却因为一纸婚书而将他转让了出去，让别人坐享其成。这事儿搁到谁身上，谁都不舒服。
第1节 情同姐妹并非姐妹
女人，要和丈夫的姐妹搞好关系，但是，请不要把他的姐妹当成你的亲姐妹。你要明白，婚姻中，再有理也敌不过血缘和亲情！
有一类人，你和她们的关系说近也近，说远也远！看似姐妹，也可以情同姐妹，但并非真正的姐妹。
这类人，就是你丈夫血缘上的姐妹，你情理上的姐妹。女人，要和丈夫的姐妹搞好关系，但是，请不要把他的姐妹当成你的亲姐妹。你要明白，婚姻中，再有理也敌不过血缘和亲情！
婚姻从来不是两个人的事，如果处理不好双方家庭的关系�